Semaine de la qualité de vie au travail (QVT)
Vous souhaitez être accompagné pour préparer et organiser une semaine de la QVT au sein de votre entreprise ?
Nous pouvons vous aider, c’est notre métier !
Depuis 2017, nous accompagnons les entreprises à améliorer la qualité de vie au travail de leurs employés, nous concevons et organisons des programmes QVT sur mesure pour répondre aux besoins de chaque entreprise et nos services sont disponibles partout en France.
Qu’est-ce que la semaine de la QVT ?
Une semaine pour la qualité de vie au travail est un événement qui permet de découvrir et de mettre en place des actions visant à améliorer à la fois les conditions de travail des collaborateurs et la performance globale des entreprises. Au cours d’une semaine de la QVT, vous pouvez offrir à vos collaborateurs une variété d’activités visant à promouvoir leur bien-être. Voici quelques exemples d’activités particulièrement appréciées par nos clients lors d’une semaine dédiée à la QVT :
+ Des conférences pour optimiser le potentiel des collaborateurs, améliorer leur équilibre
vie professionnelle/personnelle, favoriser le droit à la déconnexion, etc.
+ Des ateliers bien-être pour prévenir les troubles musculo-squelettiques, offrir des moments de détente, apprendre à gérer le stress, limiter la fatigue visuelle, etc.
+ Des activités sportives pour limiter la sédentarité au travail, renforcer l’esprit d’équipe,
évacuer le stress, etc.
Pourquoi organiser une semaine de la qualité de vie au travail ?
Organiser une semaine dédiée à la qualité de vie au travail est un véritable atout pour les
entreprises.
En améliorant le bien-être de leurs collaborateurs, les entreprises renforcent
également leur performance globale.
Pour les collaborateurs :
+ amélioration de leur santé physique et mentale ;
+ environnement de travail agréable et
stimulant ;
+ épanouissement professionnel ;
+ création de liens sociaux avec les autres
collaborateurs ;
+ amélioration de leur bien-être au
travail…
Pour les entreprises :
+ augmentation de la productivité ;
+ diminution de l’absentéisme, des
accidents de travail et du turnover ;
+ fidélisation et fort engagement des
collaborateurs ;
+ meilleure coopération et cohésion entre
les collaborateurs ;
+ plus grande attractivité et plus grande
capacité à attirer de nouveaux talents ;
+ amélioration de la culture d’entreprise…
Pour les collaborateurs :
+ amélioration de leur santé physique et mentale ;
+ environnement de travail agréable et
stimulant ;
+ épanouissement professionnel ;
+ création de liens sociaux avec les autres
collaborateurs ;
+ amélioration de leur bien-être au
travail…
Pour les entreprises :
+ augmentation de la productivité ;
+ diminution de l’absentéisme, des
accidents de travail et du turnover ;
+ fidélisation et fort engagement des
collaborateurs ;
+ meilleure coopération et cohésion entre
les collaborateurs ;
+ plus grande attractivité et plus grande
capacité à attirer de nouveaux talents ;
+ amélioration de la culture d’entreprise…
L’accompagnement Yoburo
Programme sur mesure
Nous nous adaptons à vos besoins, vos envies et aussi à ceux de vos collaborateurs.
Des activités de challenge diverses
Nous proposons un large choix de conférences, ateliers bien-être et activités sportives en présentiel ou à distance.
Programme sur mesure
Nous nous adaptons à vos besoins, vos envies et aussi à ceux de vos collaborateurs.
Des activités de challenge diverses
Nous proposons un large choix de conférences, ateliers bien-être et activités sportives en présentiel ou à distance.
Intervenants certifiés
Nos intervenants sont des professionnels passionnés et diplômés qui s’adaptent toujours aux pratiquants.
Durée variable
Vous choisissez vos jours et vos horaires. Yoburo, c’est la souplesse au service du mieux-être de vos collaborateurs !
Intervenants certifiés
Nos intervenants sont des professionnels passionnés et diplômés qui s’adaptent toujours aux pratiquants.
Durée variable
Vous choisissez vos jours et vos horaires. Yoburo, c’est la souplesse au service du mieux-être de vos collaborateurs !